यसको मतलब के "हेरफेर" गर्न को लागी?

धेरैले विश्वस्ततालाई हेरचाह गर्ने क्षमता भएका व्यक्तिहरू, व्यावहारिक, कुनै पनि स्थिति व्यवस्थापन गर्न सक्छन् भन्ने कुरामा विश्वस्त छन्। केही मानिसहरूले यस अवधारणामा पूर्ण रूपमा गलत अर्थ राखे, यसैले, यो हेरफेर को हेरचाह को बारे मा विस्तार बुझ्न सार्थक छ। हेरफेर गर्ने सबैभन्दा राम्रो उदाहरण बच्चाहरू हुन् जसले हजारौं चालहरू प्रयोग गर्छन् जुन तिनीहरूले चाहन्छन् प्राप्त गर्नका लागि प्रयोग गर्छन्।

शब्द "हेरफेर" बुझ्न कसरी?

धेरैले यस अवधारणालाई धोखा, झूठ र अविश्वसनीय जानकारी संग सम्बद्ध गर्दछ। त्यहाँ थुप्रै अवधारणाहरू छन् जुन यसले ठूलो चित्र प्राप्त गर्न सम्भव बनाउँदछ। शब्द "हेरफेर" को अर्थ छ - यो मानव मानसिकता मा एक प्रभाव हो, आफ्नो ज्ञान को बिना, आफ्नो व्यवहार र विचारहरु को नियंत्रित को उद्देश्य संग। प्रभावशाली व्यक्तिले आफूले मनपर्ने व्यक्तिलाई बनाउनको लागि आफ्नो शक्तिमा सबै कुरा गर्दछ। उहाँले मनोवैज्ञानिक र कमजोरीहरूको अनियमितता प्रयोग गर्नुहुन्छ व्यक्तिलाई समझाएर उनले निर्णय आफैले, कुनै सुराग बिना।

मान्छे कसरी हेरफेर गर्न - मनोविज्ञान

मनोवैज्ञानिक यस अवधारणा को व्याख्या मा एक खूबसूरत रूपक - "आत्मा को तार", जसमा, केहि कौशल को मदद संग, तपाईं खेल सकते हो। प्रायः, हेरफेरले यस्ता गुणहरूलाई प्रभाव पार्दछ वा प्रयोग गर्दछ: गर्व, आत्म-सम्मान, दया, डर, आदि। धेरै व्यक्तिले प्रवाहको हेरफेरको उपकरणको रूपमा प्रयोग गर्दछ, जसले डिस्पोजेशन प्राप्त गर्न मद्दत गर्दछ र केहि भावनाहरु उत्पन्न गर्छ। यो थप क्रियाकलापको लागि तयारी चरण हो।

मनोविज्ञान मा, हेरफेर को धेरै वर्गीकरण हो, जुन मान्छे को रोजमर्रा को जीवन मा उपयोग गर्दछ। तिनीहरूमध्ये एउटा विचार गरौं:

  1. व्यवसायमा हेरफेर यस अवस्थामा, स्थितिलाई विचार गरिन्छ जब एक व्यक्तिले कुनै सेवा वा उत्पादनहरू प्रयोग गर्दछ, छुटहरू वा अन्य फाइदाहरू प्राप्त गर्न प्रविधि प्रयोग गर्दै।
  2. परिवारमा हेरफेर। यहाँ, सम्बन्धहरु को मतलब हो, पति र पत्नी को बीच को रूप मा आमाबाबु र बच्चाहरु, र अन्य आफन्तहरु को बीच।
  3. शिक्षा, शिक्षा र उत्थानमा हेरफेर। त्यो जीवनका सबै चरणहरूमा प्रयोग गरिन्छ: स्कूल, विश्वविद्यालय, आदि।
  4. मिडियामा हेरफेर आज, राजनेताहरू र अन्य तथ्याङ्कहरूले यसलाई कुशलतासाथ प्रयोग गर्दै छन्, जुन टेलिभिजन, समाचार पत्रहरू, इन्टरनेटको सहयोगमा मानिसहरूलाई आवश्यक छ। जानकारी, जुन सँधै सत्य छैन।
  5. टोलीमा हेरफेर। यसको मतलब साथीहरू, सहकर्मीहरू, आदिसँग संचार

हेरफेर को लक्षण

त्यहाँ धेरै मापदण्डहरू छन् जुन हेरफेर जस्ता केहि प्रभाव चिन्न मद्दत गर्नेछ: